Quan lộ vô cương

Lục Vi Dân không rõ Trương Thiên Hào và Ngô Quang Vũ nhìn nhận chuỗi khảo sát, nghiên cứu của mình như thế nào, anh chỉ làm việc theo suy nghĩ của riêng mình.

Với những bất đồng về phát triển kinh tế với Trương Thiên Hào, lúc này anh phải tỏ ra một thái độ nào đó để Trương Thiên Hào yên tâm, đồng thời cũng chuẩn bị cho những bước đi tiếp theo của mình.

Việc rập khuôn theo sau không thể giành được sự tôn trọng thực sự của Trương Thiên Hào, kẻ mạnh chỉ tôn trọng kẻ mạnh, chứ không tôn trọng những kẻ chỉ biết răm rắp nghe lời.

Thường vụ Tỉnh ủy ra quyết sách, Hành chính Công thự thực thi, điều này không sai, nhưng đây là nói về mặt vĩ mô. Trong cách thực hiện cụ thể, Hành chính Công thự nên và phải có cách hiểu và bước đi riêng của mình. Với tư cách là Chuyên viên Hành chính Công thự cũng phải có trọng tâm và phương tiện riêng. Một khu vực có tám huyện, thị xã, hơn hai vạn km vuông, hơn sáu trăm hai mươi vạn dân, trọng tâm và thứ trọng tâm phát triển kinh tế, cách điều phối mức độ ưu tiên, tất cả đều kiểm nghiệm khả năng điều hành của Hành chính Công thự, cũng như Chuyên viên Hành chính Công thự làm thế nào để xử lý ổn thỏa đống việc này, cũng là minh chứng cho năng lực.

Lục Vi Dân hiểu rõ Trương Thiên Hào chỉ xác định phương hướng chiến lược, nhưng lại giao toàn bộ việc cụ thể cho mình. Thực ra, điều này vừa thể hiện sự tin tưởng vào anh, vừa không thiếu ý đồ thăm dò. "Tôi đã nói với anh rằng cần lấy việc phát triển kinh tế cấp huyện, đặc biệt là kinh tế cấp huyện có nền tảng tốt làm đột phá khẩu, còn việc anh thực hiện thế nào thì tùy. Nếu thực hiện sai lệch, xin lỗi, có thể tôi sẽ can thiệp. Nếu thực hiện tốt, anh có thể thêm thắt một vài 'sản phẩm phụ' để tô điểm thêm, tôi cũng rất vui lòng."

Không thể không nói tên này là một lão hồ ly. Cách làm này vừa thể hiện phong thái đại lượng của hắn, nếu làm tốt, hắn lãnh đạo có phương pháp, điều khiển có đạo lý; nếu làm kém, hắn sẽ thuận lý thành chương giành quyền chủ đạo, buộc anh phải hành động theo ý đồ của hắn. Đồng thời, đây cũng là một việc dễ dàng, ai cũng phải nói hắn rộng lượng vô song, làm việc đẹp mắt.

Tất nhiên, từ góc độ của Lục Vi Dân mà nói, anh cũng rất hoan nghênh Trương Thiên Hào làm như vậy. Những người không có kiến thức chắc chắn sẽ lo sợ và dè chừng với cách làm này của Trương Thiên Hào, nhưng Lục Vi Dân, người đã có những tính toán trước khi đến Phùng Châu, đương nhiên không thuộc số đó. Ngay cả khi Trương Thiên Hào không làm như vậy, anh cũng sẽ dùng các biện pháp khác để buộc Trương Thiên Hào chấp nhận ý tưởng "chia quyền" này, đó là quyền quyết sách chiến lược của Thường vụ Tỉnh ủy và quyền thực thi cụ thể của Hành chính Công thự. Hai quyền này song song tồn tại, không hề mâu thuẫn.

Anh cũng không ngờ Trương Thiên Hào lại chủ động đưa ra động thái này một cách sảng khoái và hào phóng như vậy, điều này cho thấy Trương Thiên Hào cũng rất tự tin. Những người có tự tin khi làm việc cùng nhau mới có ý nghĩa. Lục Vi Dân không hề sợ hãi, chỉ có niềm vui và quyết tâm.

Muốn khiến những "chư hầu" ở các huyện phục tùng, chỉ dựa vào lời nói suông thì không được. Lục Vi Dân hiểu rõ điều đó.

Sở dĩ trong đợt khảo sát, nghiên cứu này, anh có thể "chỉ điểm giang sơn, khích lệ văn tự" trước mặt đám thư ký, huyện trưởng vốn kiêu ngạo tự mãn này, khiến họ cúi đầu lắng nghe những lời châm biếm, phê bình của mình, chỉ một phần nhỏ là vì thân phận Chuyên viên Hành chính Công thự của anh. Một yếu tố quan trọng khác là vì những thành tựu của anh ở Phụ Đầu và Song Phong đã được thể hiện rõ.

Mặc dù anh đã làm việc ở Song Phong ba năm, thậm chí chưa từng làm Bí thư huyện ủy, nhưng không ai dám nói rằng nền tảng kinh tế của Song Phong không phải do Lục Vi Dân xây dựng. Phụ Đầu hai năm, hai năm liên tiếp là quán quân về tốc độ tăng trưởng kinh tế của tỉnh, Phụ Đầu từ chỗ đứng thứ nhất, thứ hai từ dưới lên trong tổng sản lượng kinh tế của Phùng Châu, đột nhiên vươn lên đứng đầu toàn khu vực, là huyện có triển vọng nhất để lọt vào top 10 huyện mạnh của tỉnh. Chỉ với hai điểm này, anh huấn luyện ai, người đó cũng phải nghe. Không phục ư? Không phục thì anh hãy đưa ra thành tích rực rỡ và thiết thực hơn để so sánh đi!

Nhưng uy tín và vinh quang này là quá khứ. Những thứ thuộc về quá khứ có thể oai phong một thời, nhưng nếu anh không thể đưa ra những thứ cụ thể khiến họ tin phục và tâm phục khẩu phục, uy tín và vinh quang này sẽ nhanh chóng tan biến, thậm chí trở thành trò cười và bị công kích.

Nhưng nếu anh có thể đưa ra những thứ khiến họ phải gật đầu khúm núm thì anh không những có thể tiếp tục thể hiện cá tính của mình một cách tùy tiện mà còn có thể biến màn trình diễn này thành một huyền thoại trên mảnh đất Phùng Châu.

Hiện tại, anh phải làm chính là bước này.

Với Phụ Đầu, anh không lo lắng. Quan Hằng trông ít nói, khá kín tiếng, nhưng sau vài lần chìm nổi, anh ấy không còn là Chủ nhiệm Văn phòng Huyện ủy thời Lương Quốc Uy nữa. Hai năm ngồi ghế lạnh ở Bộ Thống nhất đã giúp anh ấy trưởng thành rất nhiều, và hai năm làm Phó Bí thư ở Phụ Đầu cũng đã đặt nền móng rất vững chắc cho anh ấy.

Ôn Hữu Phương rất có năng lực, đồng thời cũng có hậu thuẫn. Trương Thiên Hào rất quý trọng ông ta, đích thân đề bạt ông ta lên vị trí này. Nhưng ông ta là một người thông minh, Lục Vi Dân chỉ tiếp xúc ngắn ngủi đã cảm nhận được điều đó. Người này chắc chắn có thể trở thành trợ thủ đắc lực của Quan Hằng, vì ông ta hiểu rõ, muốn xây dựng nền tảng vững chắc hơn ở Phụ Đầu, ông ta phải hợp tác chặt chẽ và kiên quyết ủng hộ Quan Hằng. Chỉ khi hai người đồng lòng tạo ra thành tích khiến các huyện, thị anh em xung quanh phải cúi đầu, họ mới có thể thoát khỏi cái bóng vinh quang do thời Lục Vi Dân và Tống Đại Thành để lại.

Lục Vi Dân cùng Quan Hằng và Ôn Hữu Phương đã nghiên cứu kỹ lưỡng, hai ngành công nghiệp trụ cột của Phụ Đầu, ngành điện tử và ngành du lịch văn hóa điện ảnh, vẫn còn tiềm năng lớn để khai thác.

Trong ngành điện tử, việc thu hút đầu tư cần tập trung đào sâu xuống các ngành hạ nguồn, đặc biệt có thể xem xét tìm kiếm một số doanh nghiệp gia công nổi tiếng ở nước ngoài, mời họ đến Phụ Đầu khảo sát tình hình tập trung của các doanh nghiệp sản xuất linh kiện điện tử, tin rằng điểm này có sức hấp dẫn đáng kể đối với họ.

Lục Vi Dân thậm chí còn trực tiếp đưa ra một chiêu hiểm cho Quan Hằng và Ôn Hữu Phương, đó là ra tay với Tô Châu.

Ngành công nghiệp điện tử của Tô Châu phát triển khá nhanh, đặc biệt là ở Khu công nghiệp Tô Châu và Côn Sơn, đây cũng là lựa chọn hàng đầu cho các doanh nghiệp điện tử từ Hồng Kông, Đài Loan, Singapore và nước ngoài khi đặt trụ sở tại Đại lục. Tuy nhiên, so với Phùng Châu, Tô Châu có nhiều điều kiện vượt trội hơn rất nhiều, nhưng duy nhất có một điểm, Phùng Châu lại vượt trội hơn Tô Châu khá nhiều, đó là giá nhân công ở Phụ Đầu rẻ hơn Tô Châu một khoản lớn.

Và chi phí nhân công là một yếu tố khá quan trọng đối với các ngành công nghiệp thâm dụng lao động, thậm chí nó quyết định mức lợi nhuận của doanh nghiệp, đặc biệt là các doanh nghiệp gia công, họ không yêu cầu cao về kỹ thuật, công nhân lành nghề chỉ cần đào tạo đơn giản và làm việc vài tháng là có thể trở thành người thạo việc.

Lục Vi Dân nhớ lại kiếp trước, Foxconn ở Đại lục được các địa phương săn đón nhưng luôn khó đáp ứng được nhu cầu về công nhân, buộc phải chủ động di dời đến các vùng nội địa như Hà Nam, Tứ Xuyên, nơi có nguồn lao động tương đối dồi dào và giá cả tương đối rẻ, tức là do vấn đề lợi nhuận. Hiện tại, Thâm Quyến và Tô Châu nổi tiếng. Thâm Quyến thì không nói, dù sao nơi đó quá xa Phùng Châu, nhưng Tô Châu thì khác.

Khoảng cách đường chim bay từ Tô Châu đến Phùng Châu chỉ vài trăm kilômét, điều kiện ở Phùng Châu cũng không quá tệ, có bến cảng vận tải đường thủy nội địa nối với hệ thống sông Trường Giang, Phùng Giang, có đường sắt Kinh Cửu. Quan trọng hơn, Phụ Đầu đã có một nền tảng công nghiệp điện tử nhất định, đã đào tạo được một lượng lớn công nhân lành nghề, hơn nữa, Trường Kỹ thuật Điện tử Thông Nguyên của Phụ Đầu, một trường dạy nghề tư nhân được Lục Vi Dân và Tống Đại Thành ủng hộ thành lập ban đầu, đã bắt đầu phát huy tác dụng. Với sự trợ cấp tài chính của chính quyền huyện Phụ Đầu, trường liên tục tuyển sinh ở Phùng Châu và thậm chí cả các khu vực nghèo khó trên toàn tỉnh, chỉ cần đào tạo một hoặc hai năm là có thể cung cấp một lượng lớn công nhân kỹ thuật đủ tiêu chuẩn cho các doanh nghiệp điện tử. Ngay cả những công nhân kỹ thuật cấp thấp nhất cũng không thể xem thường, đây cũng là lợi thế lớn nhất thu hút các doanh nghiệp điện tử muốn đặt trụ sở tại Phụ Đầu.

Thậm chí cả huyện Toại An, nơi Dương Đạt Kim làm việc, cũng có không ít doanh nghiệp lén lút đến Phụ Đầu để “đào người”, mỗi lần ba năm người hoặc mười mấy người công nhân lành nghề bị “đào đi”, buộc các doanh nghiệp ở đây phải áp dụng các chiêu thức như làm đủ ba tháng trả hai tháng lương, cuối cùng đến cuối năm mới tính toán và trả tiền để đối phó.

Hai năm trước, Phụ Đầu chú trọng hơn vào việc thu hút các doanh nghiệp sản xuất linh kiện và phụ tùng điện tử đến đặt trụ sở, nhằm hỗ trợ Tập đoàn Hồng Cơ Điện tử, giúp Hồng Cơ Điện tử tăng cường đầu tư và mở rộng quy mô. Và điều này thực sự đã thúc đẩy Tập đoàn Hồng Cơ không ngừng mở rộng đầu tư tại Phụ Đầu.

Nhưng số lượng và quy mô của các doanh nghiệp sản xuất linh kiện điện tử đã đạt đến một mức nhất định, chỉ riêng Hồng Cơ Điện tử đã khó lòng tiêu thụ hết năng lực sản xuất của các doanh nghiệp linh kiện và phụ tùng liên quan.

Tập đoàn Hồng Cơ Điện tử ban đầu ở Đài Loan được xem là một doanh nghiệp tầm trung, nhưng trong vài năm gần đây, sự phát triển ở Phụ Đầu rất nhanh, đã có dấu hiệu tiến tới thành một doanh nghiệp lớn. Tuy nhiên, nhìn chung vẫn còn một khoảng cách nhất định so với các doanh nghiệp Đài Loan như BenQ, Acer, Asus, Epson, Logitech, và khả năng tiêu thụ vẫn còn hơi thiếu.

Điều này đòi hỏi Huyện ủy và chính quyền huyện Phụ Đầu phải xem xét việc thu hút một số doanh nghiệp gia công lớn hơn, có quy mô và đẳng cấp cao hơn đến đặt trụ sở tại Phụ Đầu. Điều này không chỉ có thể tiêu thụ năng lực sản xuất của các doanh nghiệp sản xuất linh kiện và phụ tùng điện tử mà còn giúp các doanh nghiệp gia công lớn này tìm được một cơ sở cung cấp linh kiện và phụ tùng ổn định và dồi dào. Đồng thời, họ cũng có thể trực tiếp thu hút một số công nhân lành nghề từ các doanh nghiệp này, nhanh chóng hoàn thành quá trình từ xây dựng đến thử nghiệm sản xuất và đưa vào sản xuất bình thường.

Tương tự, do sự tập trung của một lượng lớn các doanh nghiệp sản xuất linh kiện và phụ tùng điện tử, Lục Vi Dân cho rằng Phụ Đầu hiện tại một mặt cần tiếp tục kéo dài và mở rộng sự phát triển của ngành công nghiệp chủ yếu là máy tính, mặt khác cũng cần tận dụng lợi thế công nghiệp hiện có để đẩy nhanh phát triển theo chiều ngang. Đừng chỉ tập trung vào máy tính cá nhân, mà nên xem xét mở rộng sang các ngành công nghiệp điện tử có triển vọng phát triển tốt hơn và phạm vi rộng hơn như điện tử tiêu dùng, điện tử ô tô. Về điểm này, Phụ Đầu cũng cần học cách từ điểm tới diện, giống như việc ban đầu đã nắm bắt Hồng Cơ Điện tử làm đầu tàu, cần nắm bắt một hoặc hai doanh nghiệp có ảnh hưởng và quy mô để tạo ra hiệu ứng dẫn dắt tốt, thu hút nhiều doanh nghiệp hơn đến đặt trụ sở tại Phụ Đầu.

Lục Vi Dân cho rằng Phụ Đầu có điều kiện này không chỉ vì những lợi thế kể trên mà còn vì Phụ Đầu có sức hấp dẫn mạnh mẽ về mặt văn hóa nhân văn. Các khu vực Nhật Bản, Hàn Quốc, Đài Loan, Hồng Kông rất có sự đồng điệu với lịch sử văn hóa lâu đời của Đại lục. Một khu vực có lịch sử văn hóa phát triển sẽ có sức hấp dẫn gấp bội đối với các doanh nghiệp, chủ doanh nghiệp và đội ngũ quản lý đến từ Nhật Bản, Hàn Quốc, Đài Loan, Hồng Kông so với một vùng đất hoang sơ về văn hóa lịch sử, và Phụ Đầu lại có đủ điều kiện này.

Có thể cho thêm vài phiếu không? Lão Thụy rất cố gắng!