“Lão Tiền, những chuyện khác tôi không nói nhiều, việc sắp xếp ban lãnh đạo huyện Trạch Khẩu cần tuân thủ nguyên tắc này: trong ba ứng viên phó huyện trưởng, ít nhất phải đảm bảo một người được thăng chức từ cán bộ cấp khoa hiện có tại Trạch Khẩu, tốt nhất là hai người đều được chọn từ cán bộ cấp khoa hiện có tại địa phương. Người còn lại có thể xem xét điều chuyển từ địa phương khác hoặc được thành phố cử xuống, và cán bộ được cử xuống cũng nên ưu tiên những người có kinh nghiệm làm việc tại Trạch Khẩu.” Tào Chấn Hải nói với giọng điệu bình thản, nhưng thái độ lại rất kiên quyết.
Tiền Thùy Cương lập tức hiểu ra ý tứ sâu xa. Tào Chấn Hải không giải thích nguyên nhân, nhưng lại trực tiếp đưa ra nguyên tắc cụ thể, điều đó có nghĩa là chắc chắn có nguyên nhân đằng sau, nhưng Tào Chấn Hải không nói. Với phong cách làm việc thường ngày của Tào Chấn Hải, đây chắc chắn là một nguyên nhân đặc biệt.
Tào Chấn Hải lại trầm ngâm một lúc rồi nói: “Ban lãnh đạo Trạch Khẩu có thể còn có một số thay đổi nữa. Ý kiến của Bí thư Lục là cố gắng hết sức để tránh ảnh hưởng quá lớn đến công việc của Trạch Khẩu trong năm nay. Với tình hình hiện tại, diện điều chỉnh khá rộng, vậy thì cần phải xem xét nhiều hơn đến những cán bộ có thể nhanh chóng làm quen và thích nghi với công việc. Do đó, có xu hướng chọn lựa các cán bộ xuất sắc ngay tại địa phương. Nếu điều chuyển từ bên ngoài hoặc từ thành phố, cũng cần phải cân nhắc những cán bộ đã có kinh nghiệm làm việc tại Trạch Khẩu.”
“Đã rõ.” Mặc dù Tào Chấn Hải không nói rõ, nhưng Tiền Thùy Cương đã làm công tác tổ chức nhiều năm, lập tức hiểu ra, gật đầu: “Vậy được, tôi sẽ xem xét lại phần này. Ngoài ra còn có khu phát triển kinh tế. Lần trước, trong cuộc họp thường vụ, Bí thư Úc rất không hài lòng với phương án. Mặc dù chúng tôi đã điều chỉnh, nhưng xét đến việc ngài nói phải tối đa hóa việc đáp ứng đặc điểm công việc của khu phát triển kinh tế, nên tôi muốn đi hỏi ý kiến Bí thư Úc một lần nữa.”
Tào Chấn Hải cũng rất coi trọng vấn đề khu phát triển kinh tế. Úc Ba rất không hài lòng với cơ cấu ban lãnh đạo khu phát triển kinh tế. Quách Đại Khuê về cơ bản đã xác định sẽ đến chính quyền thành phố làm Phó Tổng thư ký, vị trí Chủ nhiệm Ủy ban Quản lý khu phát triển kinh tế bị bỏ trống trở nên rất quan trọng. Ngoài ra, còn có hai Phó chủ nhiệm cũng cần được điều chỉnh, điều này có nghĩa là toàn bộ ban lãnh đạo Ủy ban Quản lý khu phát triển kinh tế đều phải thay đổi.
“Thế này, chỗ lão Úc tôi sẽ liên hệ. Anh ấy đã gọi điện cho tôi, sáng nay sẽ đến, ngoài ra còn liên quan đến một số điều chỉnh nhân sự ở Lộc Khê, chúng ta sẽ cùng nhau quyết định phương án. Còn những vấn đề liên quan đến Diệp Hà, Tây Tháp, Tử Thành và các ban ngành trực thuộc thành phố/huyện/thị, ông hãy cân nhắc lại. Nhờ lão Thiệu đi Lệt Sơn và Toại An một chuyến, còn Tô Kiều thì ông đi một chuyến, hỏi thêm ý kiến của Thường vụ Đàm. Sau khi về, mấy anh em ta sẽ họp lại. Phải đưa ra một phương án lớn rồi, tôi phải báo cáo với Bí thư Lục, không thể trì hoãn thêm nữa.”
“Bộ trưởng Tào, toàn bộ phương án về cơ bản là phải làm lại từ đầu. Nếu đưa hết lên họp một lần, tôi e rằng sẽ có một số sai sót hoặc những điểm chưa hài lòng. Ý của tôi là liệu có thể chia thành hai đến ba phương án nhỏ hơn, trình lên họp theo từng bước. Nếu phần đầu tiên có những điểm mà các lãnh đạo chưa hài lòng, có thể tạm gác lại và đưa vào đợt thứ hai để điều chỉnh nhỏ. Sau khi đợt thứ hai được trình lên mà vẫn còn những điểm chưa hài lòng, có thể đưa vào đợt thứ ba để điều chỉnh và bổ sung, như vậy có thể tối đa hóa việc điều phối, tránh bỏ sót và hối tiếc.” Tiền Thùy Cương không kìm được mà đề xuất.
Tào Chấn Hải suy nghĩ một chút rồi do dự nói: “Lão Tiền. Ý ông là phải mở vài cuộc họp thường vụ riêng để nghiên cứu sao? Chuyện này e là không ổn lắm?”
“Bộ trưởng Tào, tôi thấy cũng chẳng có gì không ổn cả. Đợt điều chỉnh nhân sự lần này ngài cũng biết, thực ra là đã tích tụ từ sau khi Bí thư Thượng rời đi. Số lượng khá lớn, trong thời gian Bí thư Đồng tại nhiệm về cơ bản chỉ là sửa chữa nhỏ nhặt, ngoài việc điều chỉnh vị trí đứng đầu đã ổn định. Mức độ điều chỉnh cán bộ cấp phó sở rất nhỏ, nên mới bị trì hoãn. Trên thực tế, do việc luân chuyển cán bộ cấp phó sở bị đình trệ, Ủy ban Kiểm tra Kỷ luật cũng cho rằng đây là một trong những nguyên nhân chính dẫn đến các vấn đề, vì vậy đợt điều chỉnh nhân sự lần này mới có quy mô lớn như vậy. Vì lần điều chỉnh này sẽ ảnh hưởng khá lớn đến công việc của toàn thành phố trong năm nay, tôi nghĩ việc Thường vụ Thành ủy dành nhiều thời gian hơn để nghiên cứu công việc này cũng là điều bình thường.”
Tiền Thùy Cương nói thẳng thắn, không có gì phải e ngại.
Tào Chấn Hải suy nghĩ hai phút, cuối cùng gật đầu: “Ừm, lão Tiền, ý kiến của ông có lý. Tôi sẽ đi báo cáo với Bí thư Lục. Cách này có thể tối đa hóa việc kiểm tra, bổ sung thiếu sót, tránh để lại tiếc nuối sau khi phương án được chốt. Nghiên cứu thêm hai lần cũng là điều có thể chấp nhận được.”
*****************************************************************************************************************************************************
Tề Bội Bội ngồi trước cửa sổ, nhìn những bông hoa đào dần dần nở rộ bên ngoài, không kìm được khẽ thở dài một tiếng.
Tâm tư rối bời hiện rõ trên khuôn mặt, khiến khuôn mặt trẻ thơ tinh xảo này dường như trưởng thành hơn rất nhiều.
Sau khi ra khỏi văn phòng cục trưởng, Tề Bội Bội cảm thấy bất an. Cục trưởng Tôn rõ ràng là biết ý nghĩ của cô, ông ấy hứa sẽ nói chuyện với bộ phận tổ chức, nhưng chỉ dừng lại ở việc “nói chuyện” mà thôi. Ông ấy cũng không hề giấu giếm rằng ảnh hưởng của mình trong bộ phận tổ chức không cao. Dù là phó cục trưởng hay trợ lý cục trưởng, không phải ông ấy quyết định được, đặc biệt là một cục như Cục Đầu tư, trông có vẻ bề thế nhưng thực chất địa vị không cao.
Tề Bội Bội không chắc Tôn Hoàn có phải đang qua loa với mình không, hay Tôn Hoàn thực sự cảm thấy ông ấy không thể thuyết phục được bộ phận tổ chức, nhưng Tề Bội Bội thực sự cảm thấy không cam lòng.
Đã làm trưởng khoa được mấy năm, Tề Bội Bội tự cho rằng mình đã hoàn thành rất xuất sắc ở vị trí này. Dù là cục trưởng Tôn hay các lãnh đạo cục khác đều hết lời khen ngợi biểu hiện của cô. Từ Tô Kiều đến Toại An, rồi đến Diệp Hà và Lệt Sơn, còn có Tây Tháp, quận huyện nào mà không có dấu chân và mồ hôi của cô? Hơn mười dự án từ đàm phán, thương lượng đến ký kết, triển khai, hoàn thành, rồi các dịch vụ hậu kỳ, cô đã bỏ ra bao nhiêu công sức trong đó?
Có cả sự thiếu hiểu biết của lãnh đạo và sự bất mãn của nhà đầu tư, cũng có cả ánh mắt khinh thường của các bộ phận khác, Tề Bội Bội đã không thể nhớ mình đã lén lút khóc bao nhiêu lần. Không phải ai cũng hòa nhã với bạn chỉ vì bạn xinh đẹp, không vừa ý họ, không thuận lòng họ, họ cũng nhảy dựng lên chửi rủa, đủ loại sỉ nhục và thất bại. Tề Bội Bội nghĩ đến tất cả những điều này lại thấy mấy năm phấn đấu của mình thật rực rỡ và phong phú, vậy cô có lý do gì mà không thể tranh giành một chút chứ?
Nhưng tranh, tranh thế nào đây?
Theo lý mà nói, cô nên tìm Tôn Hoàn. Tôn Hoàn là cục trưởng, là người đứng đầu, ông ấy có quyền đề cử cô lên bộ phận tổ chức. Nhưng như Tôn Hoàn đã nói, hiện tại số lượng phó cục trưởng của Cục Đầu tư đã đủ biên chế. Nếu muốn đặt thêm một trợ lý cục trưởng thì không phải là không thể, nhưng điều này cần phải phối hợp với bộ phận tổ chức, được bộ phận tổ chức chấp thuận. Nhưng hiện tại, bộ trưởng tổ chức mới thay người cách đây không lâu, Chu Tiểu Bình đã rời đi, Bộ trưởng Tuyên truyền Tào Chấn Hải kiêm nhiệm bộ trưởng tổ chức, và cũng đang đối mặt với một đợt điều chỉnh nhân sự rất lớn. Trong tình huống này, bộ phận tổ chức e rằng khó mà đồng ý tăng thêm một trợ lý cục trưởng.
Trên thực tế, mặc dù Bộ Tổ chức khó có thể tăng thêm một vị trí trợ lý cục trưởng, nhưng đối mặt với đợt điều chỉnh nhân sự lớn như vậy, có rất nhiều vị trí phó cấp phó sở. Nếu Tôn Hoàn có tiếng nói lớn hơn ở Bộ Tổ chức Thành ủy, và có mối quan hệ thân thiết hơn với Bộ trưởng Tào, hoặc nói cách khác, nếu Tôn Hoàn giúp cô nỗ lực đề cử và tranh thủ ở Bộ Tổ chức mạnh mẽ hơn, thì vấn đề này không phải là không giải quyết được.
Tề Bội Bội không nghĩ mình không thể đảm nhiệm các vị trí phó cấp phó sở khác, ví dụ như phó huyện trưởng của một quận huyện nào đó, hoặc phó trưởng của một cục khác. Sau mấy năm gian nan thử thách, Tề Bội Bội không còn là cô giáo tiểu học mới ra nghề cách đây mấy năm nữa, mà là một cán bộ cấp trung có kinh nghiệm phong phú trong lĩnh vực chiêu thương đầu tư và dịch vụ công nghiệp.
Nhưng không phải mình tự cho là mình có thể đảm nhiệm vị trí nào thì mình sẽ có được vị trí đó, trong chốn quan trường không thịnh hành việc tự tiến cử. Hơn nữa, nếu xét về tuổi tác và kinh nghiệm, cô vẫn còn thiếu sót so với những cán bộ đã phấn đấu hơn mười năm ở vị trí cán bộ cấp khoa.
Chẳng lẽ cứ thế mà từ bỏ cơ hội này ư? Trong lòng Tề Bội Bội quá đỗi không cam lòng, mất đi cơ hội này, có lẽ hai ba năm nữa cũng chưa chắc có được. Nét mặt Tề Bội Bội hiện lên vẻ giằng xé.
Cô đã gọi điện cho Tiền Thụy Bình.
Nếu nói trong thành phố có lãnh đạo nào mà cô có thể nhờ vả, ngoài Cục trưởng Tôn Hoàn ra, thì chỉ có Tiền Thụy Bình, người đã giúp cô thoát khỏi cảnh khó khăn.
Tuy nhiên, tình hình của Tiền Thụy Bình hiện tại dường như cũng không mấy khả quan, đợt điều chỉnh nhân sự lần này dường như anh ta không có nhiều cơ hội, vẫn là Phó huyện trưởng thường trực của Diệp Hà. Tề Bội Bội gọi điện cho Tiền Thụy Bình, vốn định hẹn anh ta tối đi ăn bữa cơm, nhưng Tiền Thụy Bình mấy ngày nay đều bận việc, không đến được, nên Tề Bội Bội đành phải mặt dày nói ra nỗi khổ và phiền muộn hiện tại của mình qua điện thoại.
Tiền Thụy Bình trong điện thoại không nói nhiều, chỉ nói lần này cơ hội thực sự rất nhiều, nhưng làm thế nào để tranh thủ cơ hội này, cách tốt nhất vẫn là thông qua Tôn Hoàn để làm việc với bộ phận tổ chức, đây là quy trình chính quy nhất. Nhưng sau khi biết thái độ của Tôn Hoàn, Tiền Thụy Bình cũng rất tiếc nuối, nói rằng nếu đã như vậy thì chỉ có thể đi đường vòng.
Tề Bội Bội hỏi đường vòng là gì, Tiền Thụy Bình trả lời, cái gọi là đường vòng tức là quy trình không bình thường, giống như Tề Bội Bội thuộc hệ thống Cục Chiêu thương, không đi theo con đường chính thống của Cục Chiêu thương, mà thông qua các lãnh đạo có tiếng nói khác để đề cử lên Bộ Tổ chức. Tiền Thụy Bình thậm chí còn nói thêm rằng đường vòng này ở một mức độ nào đó thậm chí có thể hiệu quả hơn quy trình bình thường, nhưng mấu chốt là tiếng nói của lãnh đạo đề cử phải đủ lớn và đủ mạnh. Tiền Thụy Bình đưa ra ví dụ như các thành viên Ban Thường vụ Thành ủy hoặc các Phó Thị trưởng đều có quyền này. Chẳng hạn, lãnh đạo thành phố phụ trách Cục Chiêu thương trước đây là Phó Thị trưởng Thường trực Trần Khánh Phúc, nhưng hiện tại nghe nói có thể sẽ điều chỉnh sang Ủy viên Ban Thường vụ Thành ủy, Bí thư Đảng ủy Khu Phát triển Kinh tế Úc Ba, nhưng Tề Bội Bội lại không quen biết cả hai người này.
Bổ sung chương! Cầu phiếu! (Chưa hết...)
Tào Chấn Hải đưa ra nguyên tắc sắp xếp ban lãnh đạo huyện Trạch Khẩu, nhấn mạnh việc ưu tiên cán bộ địa phương. Tiền Thùy Cương hiểu rõ ý nghĩa sâu xa và bày tỏ lo ngại về việc điều chỉnh nhân sự ở khu phát triển kinh tế. Tề Bội Bội cảm thấy bất an về vị trí của mình trong cục, lo lắng cho cơ hội thăng tiến và tìm cách liên lạc với Tiền Thụy Bình để xin hỗ trợ cho tương lai nghề nghiệp của mình.
Bí thư LụcTề Bội BộiTiền Thụy BìnhQuách Đại KhuêTào Chấn HảiTiền Thùy CươngCục trưởng Tôn HoànBí thư Úc
cán bộthăng chứcđiều chỉnh nhân sựsắp xếp lãnh đạoCục Đầu tư