“Dì dượng đặc biệt gọi con đến nói chuyện này, đây là một sự trọng dụng và khẳng định đối với con. Dì dượng và bố con thường xuyên nhắc đến, nói con đầu óc linh hoạt, tư duy rộng mở, thường có thể nhìn thấy nhiều điều mà người khác không thấy, cũng có thể suy nghĩ vấn đề từ những góc độ mà người thường khó đạt tới, dành cho con những lời khen ngợi không ngớt. Bố con cũng thường vui vẻ ra mặt, nói rằng trong mấy chục năm quen biết với dì dượng, hiếm khi khen ngợi một người như vậy, hơn nữa lại là khen ngợi người thân của mình thì càng hiếm có, điều đó cho thấy con thực sự có những điểm đáng khen ngợi. Vì vậy, nếu con thực sự có thể giúp dì dượng phân tích, đánh giá, đưa ra kế sách, thì hãy giúp dì dượng suy nghĩ kỹ lưỡng nhé.”
Tô Yến Thanh hai má ửng hồng, ánh mắt ngập tràn tình ý, tựa vào bên chồng, thân thể khẽ cựa quậy, rõ ràng là cực kỳ hài lòng với chồng mình.
Nhớ lại thuở ban đầu, bố mẹ còn nghĩ mình đến với Lục Vi Dân là vì Lục Vi Dân làm thư ký cho dì dượng mà lừa mình. Còn việc chồng có thể thăng tiến nhanh chóng, đó cũng là nhờ được hưởng phúc từ dì dượng. Nhưng bây giờ, trong nhà không còn ai dám nói chồng dựa dẫm vào dì dượng nữa, thậm chí ngay cả dì dượng cũng phải dựa vào tầm nhìn của chồng để phân tích và phán đoán một số việc.
Thấy vợ có vẻ mặt như vậy, Lục Vi Dân cũng thấy hơi buồn cười, vuốt ve vòng eo thon gọn và vòng ba đầy đặn của vợ, thong thả nói: “Cần em phải nói sao? Chưa kể đến mối quan hệ họ hàng này, Bí thư Hạ có ơn lớn như núi với anh, không có ông ấy thì cũng không có anh ngày hôm nay, chẳng lẽ anh lại không hiểu điều này sao? Việc điều chỉnh lần này của ông ấy trong mắt người ngoài quả thực có phần đột ngột và kỳ lạ, nhưng anh đã phân tích và đánh giá kỹ lưỡng, Bí thư Hạ vẫn còn lợi thế về tuổi tác, nhưng nếu trì hoãn thêm vài năm nữa thì sẽ khó nói. Việc Trung ương điều chỉnh như vậy chắc chắn có ý nghĩa sâu xa, theo một nghĩa nào đó cũng là để bù đắp những thiếu sót hiện có của Bí thư Hạ. Có kinh nghiệm rèn luyện ở Ủy ban Quản lý Tài sản Nhà nước, sau này nếu đảm nhiệm những vị trí quan trọng hơn thì sẽ thuyết phục được nhiều người hơn.”
“Nếu là như vậy thì tốt quá.” Tô Yến Thanh cắn môi, đôi mắt đẹp long lanh, “Dì dượng tôi là người chính trực không ai bằng, dốc hết tâm huyết vào công việc. Ngay cả bố tôi cũng rất nể phục dì dượng, nói rằng mình làm việc không tận tâm bằng dì dượng. Ông ấy có thể đảm nhiệm những vị trí quan trọng hơn, đó cũng là thành quả của sự nỗ lực phấn đấu của bản thân, cũng là sự khẳng định của tổ chức đối với ông ấy.”
“Thôi được rồi, em mà nói nữa thì giống giọng điệu của Bộ trưởng Bộ Tổ chức Trung ương mất.” Lục Vi Dân nghiêng người nằm xuống, “Ngủ sớm đi, chuyện của Bí thư Hạ anh biết phải làm thế nào. Sau này có khi Tống Châu chúng ta còn phải nhờ đến ông ấy đấy.”
“Anh suốt ngày chỉ lo những chuyện này.” Tô Yến Thanh nũng nịu đấm nhẹ vào ngực chồng.
“Anh lo chuyện gì? Anh không lo thì người khác cũng lo, huống hồ đây cũng là đôi bên cùng có lợi.” Lục Vi Dân nói một cách đường hoàng: “Doanh nghiệp nhà nước hỗ trợ địa phương, địa phương phối hợp với doanh nghiệp nhà nước, đây cũng là một hành động đôi bên cùng có lợi mà. Doanh nghiệp trung ương to lớn, chỉ cần một chút xíu rơi ra từ kẽ tay thôi cũng đủ cho chúng ta ăn rồi.”
*********************************************************************************************************************************************************************
Tại buổi giao lưu kinh nghiệm chính trị của chi bộ, bài phát biểu kinh nghiệm của Lục Vi Dân đã nhận được sự tán thưởng nhiệt liệt và đồng lòng của mọi người, không hề có gì đáng ngạc nhiên.
Quả thật, các cán bộ địa phương trong khóa này vốn đã hiếm, mà Lục Vi Dân lại là Bí thư Thành ủy Tống Châu, nơi danh tiếng đang nổi như cồn trong nước. Hơn nữa, Lục Vi Dân đã làm việc lâu năm ở các vùng lạc hậu, từng giữ các chức vụ như Thường vụ Huyện ủy, Phó Bí thư Huyện ủy, Huyện trưởng, Bí thư Huyện ủy, Thường vụ Thành ủy, Trưởng Ban Tuyên truyền, Bí thư Ủy ban Chính pháp, Phó Thị trưởng Thường trực, Phó Bí thư Thành ủy, thậm chí còn từng hỗ trợ công tác ở Tây Tạng một năm. Có thể nói, lý lịch công tác của ông vô cùng phong phú, và có thể nói là ở mỗi cương vị đều để lại dấu ấn riêng.
Vì vậy, bài giao lưu kinh nghiệm chính trị của Lục Vi Dân đã được giới thiệu đến toàn bộ lớp bồi dưỡng cán bộ trẻ trung một năm.
“Các vị lãnh đạo có mặt ở đây cũng đều đã làm việc ở nhiều vị trí, cũng có kinh nghiệm phong phú, nhưng tính chất công việc của tôi có lẽ hơi khác so với mọi người. Tôi chủ yếu làm việc ở các vùng lạc hậu, lần lượt làm Huyện trưởng và Bí thư Huyện ủy ở hai huyện nghèo cấp quốc gia, cũng cảm nhận sâu sắc khát vọng làm giàu của cán bộ và nhân dân các vùng lạc hậu, khát vọng thay đổi số phận bằng chính đôi bàn tay cần cù của mình,… Sau này tôi đến Tống Châu làm việc, lúc đó Tống Châu tuy là một khu công nghiệp cũ, nhưng lại đối mặt với tình hình cải cách doanh nghiệp nhà nước nghiêm trọng nhất kể từ khi cải cách mở cửa. Tình hình ép cọc trong ngành dệt may toàn quốc vô cùng gay gắt, mà Tống Châu lại là nơi chịu ảnh hưởng trực tiếp nhất. Với tư cách là Phó Thị trưởng Thường trực mới nhậm chức, tôi cũng chịu áp lực rất lớn về việc làm thế nào để ngành công nghiệp dệt may Tống Châu, vốn là ngành trụ cột, tìm ra một con đường mới,…”
Lục Vi Dân không quá khiêm tốn. Vì đã được sắp xếp để báo cáo kinh nghiệm, vậy thì không cần phải giấu giếm quá nhiều. Dù là Phong Châu hay Tống Châu, tình hình công việc của ông đều rõ ràng, bất cứ ai chỉ cần tìm hiểu một chút cũng có thể biết được.
“Trong thời gian làm Phó Thị trưởng Thường trực tại Tống Châu, điều tôi cảm nhận sâu sắc nhất là tư tưởng và ý thức của tập thể cán bộ là yếu tố then chốt quyết định sự thành bại của cải cách và phát triển của một địa phương! Một vùng lạc hậu, hoặc một vùng từng huy hoàng rồi lại rơi vào lạc hậu, suy cho cùng, tuy có nhiều nguyên nhân khách quan khác nhau, như nền tảng yếu kém, tình hình thay đổi, điều kiện tự nhiên khắc nghiệt, nhưng tôi cho rằng những điều này không phải là quan trọng nhất, mấu chốt vẫn là con người, tư tưởng của con người, tác phong của con người, lý niệm của con người, đây là yếu tố đầu tiên quyết định sự thành bại của sự phát triển của một địa phương!”
“Khi đó, việc cải cách và điều chỉnh ngành dệt may Tống Châu đã khiến Thành ủy Tống Châu chịu áp lực rất lớn, bởi vì nó liên quan đến sinh kế của hơn một vạn công nhân doanh nghiệp nhà nước. Nhưng không cải cách thì không được, mà cải cách lại đối mặt với những vấn đề mới. Chỉ dựa vào vài doanh nghiệp nhà nước lúc bấy giờ thì không thể thoát khỏi khó khăn. Mà Tập đoàn Lộc Sơn, một doanh nghiệp xã trấn có đủ thực lực để giải quyết vấn đề này, lại không được cán bộ thành phố chấp nhận, thậm chí ngay cả cán bộ, công nhân viên của các doanh nghiệp nhà nước cũng khó chấp nhận về mặt tâm lý. Hơn nữa, đối tác tiếp quản còn rõ ràng đề xuất Chính phủ Thành phố Tống Châu phải gánh vác phần lớn nợ nần, thậm chí vượt quá giá trị tài sản, điều này đối với nhiều người cũng là không thể chấp nhận được. Nhưng Thành ủy Tống Châu chúng tôi đã xác định một điều, đó là chỉ cần có thể đảm bảo quyền lợi việc làm của phần lớn công nhân viên, thì Chính phủ Thành phố Tống Châu chúng tôi sẵn sàng chịu thiệt thòi này, sẵn sàng gánh vác trách nhiệm này,…”
“Thực tế đã chứng minh, lựa chọn cải cách của chúng tôi là đúng đắn. Tập đoàn Tân Lộc Sơn sau khi sáp nhập đã tiếp nhận hơn 70% công nhân viên, đồng thời những công nhân viên này tiếp tục làm việc tại Tập đoàn Tân Lộc Sơn, và mức lương hàng năm tăng trưởng cao hơn nhiều so với tốc độ tăng trưởng thu nhập khả dụng của cư dân thành thị Tống Châu cùng kỳ. Ngoại trừ giai đoạn đầu, khi các công nhân viên của chúng tôi cảm thấy có chút không thích nghi về mặt tâm lý, thì hiện tại Tập đoàn Tân Lộc Sơn đang tiến hành niêm yết, bao gồm cả những công nhân viên đã về hưu trước đó cũng sẽ có một phần cổ phiếu, điều này cũng tương đương với việc tăng thêm thu nhập cho công nhân viên của chúng tôi, đồng thời công ty niêm yết cũng làm tăng thêm cảm giác thuộc về của các công nhân viên của chúng tôi,…”
“Trong thời gian làm việc tại Phong Châu, áp lực của tôi còn lớn hơn. Một vùng lạc hậu, một vùng gần như thuần nông nghiệp, một vùng không có nhiều nền tảng và lịch sử công nghiệp, làm thế nào để thay đổi bộ mặt của nó? Công nghiệp, chỉ có công nghiệp mới có thể thực sự cải thiện khu vực này trong thời gian ngắn nhất, đây là ý kiến nhất quán của Thành ủy Phong Châu chúng tôi lúc bấy giờ. Nhưng làm thế nào để phát triển công nghiệp ở một nơi không có nền tảng công nghiệp nào, làm thế nào để chọn ngành công nghiệp phù hợp nhất để nuôi dưỡng ở khu vực này, đây cũng là một lựa chọn cực kỳ thử thách trí tuệ của tập thể lãnh đạo. Tương tự, lúc đó chúng tôi đối mặt với việc sáp nhập thành phố và các quận mới đều nghèo trắng tay, tập thể Thành ủy cũng có nhiều tranh cãi khi nghiên cứu thành phần lãnh đạo các quận huyện. Chúng tôi đã tìm kiếm điểm chung và gạt bỏ điểm khác biệt,… Hiện tại, tốc độ phát triển kinh tế của Phong Châu luôn đứng thứ ba trong toàn tỉnh Xương Giang, từ tháng 1 đến tháng 5 năm nay tốc độ tăng trưởng đứng thứ hai toàn tỉnh, tốc độ phát triển khá nhanh chóng, và đã hình thành nền tảng công nghiệp với các ngành chủ đạo như đồ gia dụng, hóa chất, điện tử,… ”
*********************************************************************************************************************************************************************
Lục Vi Dân hùng hồn phát biểu ở phía trên, phía dưới cũng có vài người đang chăm chú lắng nghe bài giới thiệu kinh nghiệm của ông.
“Lời nói có nội dung, không tệ.” Một người đàn ông tóc hai bên mai đã bạc phơ khẽ gật đầu, “Khả năng ăn nói cũng tốt, thảo nào Tỉnh ủy Xương Giang lại nhiệt tình giới thiệu như vậy.”
“Lý Cục, không chỉ là lời nói có nội dung, mà là thực sự có thành tích rõ ràng, nói theo cách dân dã là có ‘hàng thật’ đấy.” Một người đàn ông trung niên trẻ hơn vài tuổi giới thiệu: “Mấy trường hợp mà anh ấy giới thiệu, tôi đều đã tìm hiểu sơ qua. Đồng chí này trong thời gian làm việc ở Xương Giang, chủ yếu là ở Phong Châu và Tống Châu. Hai địa phương này hiện tại đều đang có xu hướng phát triển khá tốt. Tất nhiên đây không phải là thành tích của riêng một mình anh ấy, nhưng không thể phủ nhận là đồng chí này trong thời gian giữ chức lãnh đạo chính ở Phong Châu và Tống Châu, quả thực đã có những thành tựu lớn trong công tác kinh tế.”
“Ừm, nghe là biết, đây không phải là thứ mà thư ký có thể dùng bút pháp hoa mỹ để tô vẽ cho ai đó. Nếu không thực sự đi sâu vào giải quyết các vấn đề cụ thể, tham gia vào công việc, bạn sẽ khó có thể hiểu rõ chi tiết những mâu thuẫn và khó khăn này. Điều này tôi có kinh nghiệm.” Người đàn ông già gầy gò, tóc hai bên mai bạc phơ, trên mặt có vài vết đồi mồi nhẹ, nhưng tinh thần vẫn quắc thước, “Hiện tại Trung ương rất coi trọng việc bồi dưỡng cán bộ trẻ. Các cán bộ từ ba mươi lăm đến năm mươi tuổi có thể nói sẽ gánh vác trọng trách kế thừa và phát huy trong mười năm tới cho công việc của đất nước chúng ta. Bộ rất quan tâm đến việc bồi dưỡng lứa cán bộ này. Việc giới thiệu và giao lưu kinh nghiệm chính trị như thế này là một cơ hội hiếm có đối với các học viên.”
Tiếp tục cố gắng, mong được ủng hộ! (Còn tiếp...)
Được dì dượng tin tưởng, Tô Yến Thanh cảm thấy tự hào về tài năng của mình, trong khi Lục Vi Dân chia sẻ về sự nghiệp chính trị, nhấn mạnh vai trò quan trọng của con người và tư tưởng trong cải cách. Trải nghiệm phong phú của anh cũng được công nhận qua những thành tựu ở các địa phương. Cuộc giao lưu kinh nghiệm chính trị thể hiện niềm tin vào việc bồi dưỡng cán bộ trẻ, cùng với những thành công trong công tác quản lý kinh tế.